6月22日下午，学校在行政楼704会议室召开科研工作座谈会。校长陈昌萍主持会议并讲话。科研处负责人、二级学院院长、分管科研工作的副院长、省级科研平台及校级特色平台负责人参加。
陈昌萍结合自身科研经历，围绕学校“2810”战略、建设特色鲜明的一流应用研究型大学发展目标，对全校各二级学院科研工作提质增效、学科内涵建设、科研生态优化等重点工作提出明确要求。他指出，科研工作是学校高质量发展的核心动力，是学科建设、人才培养、社会服务的重要支撑，各学院、各科研平台要锚定发展目标、压实工作责任、创新工作举措，全方位推动科研工作上台阶。他强调，一要有目标、有组织、有推动、有落实。各学院、各科研平台要紧扣学校“十五五”发展规划，科学谋划阶段性发展目标，锲而不舍持续发力，主动补短板、强弱项、提内涵，稳步推动科研工作提质升级。二要坚持早谋划、早启动、早储备。要牢牢把握科研发展机遇，提前统筹各类科研项目、奖项申报工作，精细打磨申报材料、科学化开展课题论证，全面提升申报质量与立项成功率。三要突出特色发展。主动对接人工智能、新材料、智能制造等新质生产力发展需求和新兴产业发展方向，立足区域资源与地方特色，培育优势特色学科，以特色领域突破带动学科整体提升，全面激活科研发展内生动力。四要强化有组织的科研。各学院要精准解读职称评聘、绩效分配等人事制度改革中关于科研的激励政策，充分调动教职工的积极性、主动性与创造性，营造锐意进取、实干争先的优良科研氛围。五要在“融”字上下功夫。做实产教融合、科教融汇、校地融通，组织和引导教职工主动走下基层、深入企业、深入产业，加强政校行企深度交流合作，积极承接技术创新、产业应用等横向科研项目，助力地方产业转型升级，实现校地互利共赢、协同发展。六要加强人才队伍和梯队建设。充分发挥桐江学者讲座教授、闽江学者讲座教授等高层次引进人才的引领带动作用，鼓励校内教师主动融入科研团队、积极参与重点研究，依托高端人才资源，力争在重大科研项目、高水平论文发表、重要科研奖项申报等实现新突破。七要主动结对联动，拓宽发展格局。各二级学院要积极与国内高水平学科团队、高校结对子，积极联动政府部门、行业龙头企业、科研院所深化合作，加大硕博联合培养力度，共建产学研创新平台，推动科研成果落地转化，提升学校服务区域产业高质量发展的能力。
会上，各二级学院负责人结合学院科研工作实际作交流发言。
此次座谈会的召开，进一步统一了全校科研工作思想、凝聚了科研发展共识、明确了重点工作任务。下一步，学校将聚焦科研提质、学科增效、人才赋能、产教融合，持续优化科研生态，补齐发展短板，激活创新活力，全力推动学校科研工作迈上新台阶，为学校建设特色鲜明的一流应用研究型大学、服务区域经济社会高质量发展筑牢坚实科研支撑。（科研处）